Sau khi rời 18F
(ethanmarcotte.com)Chuyển việc từ 18F
-
Trải nghiệm tại 18F
- Thời gian làm việc tại 18F rất tích cực. Tất cả đồng nghiệp đều tử tế và đầy nhiệt huyết, và việc họ nỗ lực cải thiện các dịch vụ số để lại ấn tượng sâu sắc.
- Đây là một môi trường an toàn để thử nghiệm các ý tưởng mới, đồng thời có thể tham gia nhiều dự án khác nhau với sự hỗ trợ từ cả nhóm.
-
Lý do chuyển việc
- Những thay đổi chính trị gần đây làm gia tăng cảm giác bất an về tương lai tại nơi làm việc.
- Đã bắt đầu cân nhắc chuyển việc nếu làm việc từ xa không còn khả thi, nếu phải tham gia các dự án đi ngược lại đạo đức cá nhân, hoặc nếu bị ép tham dự các cuộc gặp với người ngoài.
- Sự xuất hiện của ban lãnh đạo mới làm tăng lo ngại về tái cơ cấu tổ chức, và vì điều này mà nhiều đồng nghiệp đã bị sa thải.
-
Sự khó khăn của quyết định
- Rời bỏ công việc là một quyết định khó khăn, đặc biệt vì trải nghiệm tại 18F vốn rất tích cực.
- Tuy nhiên, do tình hình chính trị hiện tại và những thay đổi trong tổ chức, tác giả đi đến kết luận rằng mình không thể tiếp tục ở lại.
-
Lo ngại về tương lai
- Có nhiều lo ngại về tác động của những thay đổi trong chính phủ đối với mạng lưới an sinh xã hội.
- Cần cảnh giác trước những ảnh hưởng tiêu cực mà các thay đổi này có thể gây ra cho người lao động và xã hội.
-
Kết lại
- Trải nghiệm tại 18F là vô cùng quý giá, và qua quá trình hợp tác với đồng nghiệp, tác giả đã học được rất nhiều.
- Dựa trên những trải nghiệm này, tác giả mong muốn tiếp tục tạo ra những thay đổi tích cực trong tương lai.
Tài nguyên
- Wired cung cấp bài viết về các vụ sa thải liên quan và những thay đổi chính trị.
- Working Families Party và Emily Amick cung cấp thông tin về cách liên hệ với các nghị sĩ Quốc hội.
- Mariame Kaba cung cấp danh sách các cách tham gia ngoài việc biểu tình hoặc bỏ phiếu.
1 bình luận
Ý kiến trên Hacker News