Có rất nhiều sự phẫn nộ về việc ban lãnh đạo Boeing phá hủy văn hóa doanh nghiệp kỹ thuật
Không rõ công đoàn đang yêu cầu đơn thuần là tăng lương và giảm giờ làm, hay là cải thiện văn hóa doanh nghiệp
Công đoàn không tồn tại vì văn hóa doanh nghiệp
Có nhiều trường hợp kỹ sư Boeing chuyển sang lĩnh vực thiết bị y tế
Những thiết bị y tế tốt nhất trong vài năm gần đây đã ra đời nhờ những sự chuyển dịch như vậy
Sau khi xem phim tài liệu liên quan đến Boeing, thật đáng ngạc nhiên khi hãng này đã tránh được truy tố hình sự dù đã xảy ra hai vụ rơi máy bay và nhiều vấn đề khác
Họ đã biết về vấn đề dây điện từ năm 2022, nhưng FAA mãi đến năm 2024 mới ra lệnh kiểm tra
Từ nay sẽ cố tránh mọi loại máy bay của Boeing
Có vẻ như đội ngũ đàm phán đang xa rời các thành viên
Một thỏa thuận đã bị bác bỏ với tỷ lệ phiếu 96%
Khi trò chuyện với người hàng xóm mới, ý kiến về các vấn đề nội bộ của Boeing là khá thống nhất
Quá nhiều MBA, quá tập trung vào kỹ thuật tài chính và hoàn vốn cho cổ đông, thiếu tập trung vào kỹ thuật
Bất mãn vì CEO ở ngoài Seattle
Boeing có lẽ sẽ không phá sản, nhưng nếu tiếp tục như hiện tại thì có vẻ sẽ cần gói cứu trợ
Ủng hộ công đoàn
Nhiều người cho rằng vụ sáp nhập với McDonnell Douglas đã làm Boeing suy sụp
Ưu tiên lợi nhuận hơn an toàn và hiệu suất
Jim McNerney đã phá hủy văn hóa doanh nghiệp và làm xói mòn lòng tin được xây dựng suốt nhiều thập kỷ
Boeing cần quay trở lại là một công ty tập trung vào kỹ thuật và sản xuất
Cuộc đình công là một trong những cách để tiến gần hơn đến mục tiêu đó
Bản thân việc tổ chức lực lượng lao động đã là điều tích cực
Điều quan trọng là phải thể hiện tinh thần đoàn kết giai cấp
Một cuộc tổng đình công đang đến gần
Tổng đình công là việc giai cấp lao động ngừng làm việc để giành quyền kiểm soát đối với tương lai kinh tế của mình
Hệ thống này là phi đạo đức, và cần trả lại tư bản cho những người thực sự tạo ra giá trị
Thất bại của công ty và thất bại của cổ đông là hai điều khác nhau
1 bình luận
Ý kiến trên Hacker News
Có rất nhiều sự phẫn nộ về việc ban lãnh đạo Boeing phá hủy văn hóa doanh nghiệp kỹ thuật
Có nhiều trường hợp kỹ sư Boeing chuyển sang lĩnh vực thiết bị y tế
Sau khi xem phim tài liệu liên quan đến Boeing, thật đáng ngạc nhiên khi hãng này đã tránh được truy tố hình sự dù đã xảy ra hai vụ rơi máy bay và nhiều vấn đề khác
Có vẻ như đội ngũ đàm phán đang xa rời các thành viên
Khi trò chuyện với người hàng xóm mới, ý kiến về các vấn đề nội bộ của Boeing là khá thống nhất
Nhiều người cho rằng vụ sáp nhập với McDonnell Douglas đã làm Boeing suy sụp
Jim McNerney đã phá hủy văn hóa doanh nghiệp và làm xói mòn lòng tin được xây dựng suốt nhiều thập kỷ
Bản thân việc tổ chức lực lượng lao động đã là điều tích cực
Thất bại của công ty và thất bại của cổ đông là hai điều khác nhau