Sống sót với vai trò ‘đa năng’ trong startup

Theo bạn, khó khăn lớn nhất mà một người junior phải đối mặt trong startup là gì?

Có lẽ đó là những khoảnh khắc thất vọng và thất bại khi liên tục trải qua những công việc còn xa lạ, từ đó mỗi người nhận ra giới hạn trong năng lực của chính mình.

Về điều này, trong cuốn sách Cách để trở thành mọi thứ của mình, Emilie Wapnick nói từ chính trải nghiệm của bản thân rằng thay vì cố gắng “vượt qua” điểm yếu, ta có thể thừa nhận và chấp nhận nó, rồi chuyển hóa nó thành thế mạnh một cách hiệu quả ở đúng nơi đúng lúc.

Cuốn Cách để trở thành mọi thứ được giới thiệu hôm nay đưa ra hướng dẫn thực tiễn về cách tận dụng những kỹ năng và mối quan tâm đa dạng ấy sao cho phù hợp với tính năng động của startup, đồng thời thúc đẩy sự phát triển cá nhân và sự tiến bộ của tổ chức.

Thông qua cuốn sách này, tác giả cho rằng các nhân sự junior có thể tìm ra cách tận dụng tối đa thế mạnh của mình để tạo dựng chỗ đứng riêng và phát triển trong môi trường làm việc thay đổi nhanh chóng.