Giới thiệu quy trình onboarding tại Remember
(blog.dramancompany.com)"Dần thấm (đắm vào bộ phim)"
- Văn hóa
→ Thực hiện OT
→ Tea time xen kẽ: tea meeting cho nhân viên mới, tiệc công ty của crew, bữa cơm thân mật
- Công nghệ - Server
→ Làm quen với Ruby
→ Thử port bài tập khi gia nhập
→ Bắt đầu từ những issue thật sự rất nhỏ
- Công nghệ - Frontend
→ Tìm hiểu dịch vụ
→ Clone Remember Now
1 bình luận
Thật tốt khi có một bài viết tổng hợp rõ ràng về quy trình onboarding của một công ty trong nước. Hy vọng sẽ có thêm nhiều bài như thế này.
Cách đặt tên "d-meo-deulgi" (ý là thấm dần vào phim truyền hình, đồng thời trở nên đủ quen thuộc với Drama&Company) cũng rất tuyệt.
Hướng dẫn onboarding cho lập trình viên: Nên lập kế hoạch cho 90 ngày đầu như thế nào? https://vi.news.hada.io/topic?id=4643
Cách onboarding nhân viên mới hiệu quả - How to onboard a new hire https://vi.news.hada.io/topic?id=233
Quy trình onboarding cho nhân viên mới của Spotify https://vi.news.hada.io/topic?id=2469