NASA Force

 (nasaforce.gov)
1 điểm bởi GN⁺ 5 ngày trước | 1 bình luận | Chia sẻ qua WhatsApp
  • Sáng kiến tuyển dụng mới nhằm thu hút nhân tài công nghệ vào các vai trò nòng cốt cho sứ mệnh không gian, hàng không và khoa học của Mỹ
  • Hướng tới kỹ sư, chuyên gia kỹ thuật và nhà đổi mới ở giai đoạn đầu đến giữa sự nghiệp, thường tham gia theo hình thức bổ nhiệm có thời hạn 1–2 năm và có nêu khả năng gia hạn
  • Gia nhập các nhóm đang trực tiếp thực hiện sứ mệnh để đóng góp từ giai đoạn khái niệm đến giai đoạn vận hành, đồng thời áp dụng cách tiếp cận hệ thống xuyên suốt giữa các nhóm và lĩnh vực
  • Đưa ra các ví dụ công việc cụ thể như hệ thống bay, lunar infrastructure, VIPER lunar rover operations, phần mềm bay của Orion, phát triển mô hình AI/ML
  • Yêu cầu xuất sắc về kỹ thuật, tư duy phản biện và học tập liên tục, với cấu trúc gắn trực tiếp với việc duy trì vai trò dẫn đầu của Mỹ trong lĩnh vực hàng không vũ trụ và hỗ trợ sứ mệnh của NASA

Cách tham gia và phạm vi công việc

  • NASA Force là sáng kiến tuyển dụng mới của NASA, được thiết kế để thu hút những nhân tài kỹ thuật xuất sắc vào các vai trò cốt lõi của sứ mệnh hỗ trợ hoạt động không gian, hàng không và khám phá khoa học của Mỹ
    • Dựa trên hợp tác với Office of Personnel Management của Mỹ
    • Nhằm hỗ trợ các ưu tiên về thám hiểm, nghiên cứu và công nghệ tiên tiến của NASA
  • Hướng tới kỹ sư, chuyên gia kỹ thuật và nhà đổi mới ở giai đoạn đầu đến giữa sự nghiệp, thường tham gia theo hình thức bổ nhiệm có thời hạn 1–2 năm và có khả năng gia hạn
    • Mục tiêu là giải quyết các thách thức phức tạp và hỗ trợ duy trì vai trò dẫn đầu của Mỹ trong lĩnh vực hàng không vũ trụ
  • Làm việc cùng các nhóm đang xây dựng các sứ mệnh thực tế, với cấu trúc công việc trong đó đóng góp của bạn trải dài từ giai đoạn khái niệm đến giai đoạn vận hành
    • Cơ hội ứng tuyển sẽ mở trong 4 ngày và số lượng vị trí được nêu là có hạn
  • Đóng góp cho các sứ mệnh thúc đẩy bay có người lái, hàng không và khám phá khoa học, đồng thời gắn với việc mở rộng hiểu biết của nhân loại về vũ trụ
    • Áp dụng cách tiếp cận hệ thống trong phương thức giải quyết vấn đề
    • Hợp tác xuyên nhóm và xuyên lĩnh vực từ khâu khái niệm đến triển khai
  • Các tiêu chuẩn thực hiện công việc yêu cầu xuất sắc về kỹ thuật, tư duy phản biện và học tập liên tục
    • Mọi đóng góp đều gắn trực tiếp với việc hỗ trợ các sứ mệnh của NASA

  • Đóng góp cho sự xuất sắc

    • Thúc đẩy sứ mệnh

      • Thực hiện các công việc về hệ thống bay, lunar infrastructure và công nghệ tiên tiến
      • Hỗ trợ các sứ mệnh thực tế từ khâu khái niệm đến triển khai

    • Khai phá tuyến đầu

      • Hợp tác trực tiếp với kỹ sư, nhà khoa học và đối tác
      • Môi trường làm việc định hình tương lai của không gian, hàng không và năng lực quốc gia

    • Tăng trưởng nhanh

      • Mở rộng chiều sâu kỹ thuật thông qua việc giải quyết các vấn đề phức tạp trong thực tế
      • Môi trường mà tiêu chuẩn không phải là lý thuyết mà là hiệu năng

    • Tích lũy năng lực mạnh hơn

      • Đóng góp vào văn hóa chia sẻ tri thức, cố vấn cho người khác và bồi đắp năng lực cho toàn bộ lực lượng lao động của NASA

  • Cách tham gia sứ mệnh

    • Các ví dụ công việc được nêu gồm VIPER lunar rover operations, Deep space logistics, phát triển NASA Spaceport 2.0
    • Bao gồm công việc về hệ điều hành thời gian thực và phần mềm bay cốt lõi của Orion, cũng như công tác tuyển chọn và quản lý mẫu vật từ Mặt Trăng và vật chất ngoài không gian
    • Bao gồm ISRU plant development cho một tiền đồn Mặt Trăng bền vững
    • Bao gồm thúc đẩy nghiên cứu hàng không thông qua phát triển mô hình AI/ML để tự động hóa kiểm soát không lưu
    • Bao gồm hỗ trợ hệ thống đẩy trên toàn bộ Commercial Crew Program, Launch Services Program và Artemis

Bài viết liên quan

1 bình luận

 
GN⁺ 5 ngày trước
Ý kiến trên Hacker News

  • Tôi thực sự thích ảnh động Mặt Trăng
    Và nó trông như một cách khá khôn ngoan để thu hút nhân tài trong bối cảnh áp lực ngân sách. Có cảm giác là họ đang hy vọng sau khi giai đoạn Quốc hội lần này qua đi và cơ quan ổn định trở lại, một phần những người đang đổ vào lúc này sẽ ở lại
    Tôi cũng thấy nó đóng vai trò như một kiểu try-before-you-buy cho cả hai bên. NASA là một trong số ít nơi danh giá nơi bạn có thể làm kỹ thuật hàng không vũ trụ thuần khoa học, nhưng đằng sau hình ảnh hào nhoáng thì cuối cùng đây vẫn là một công việc trong bộ máy chính phủ
    Ít nhất tôi có cảm giác là ai đó bên HR của NASA đang cố thử cách mới thay vì chỉ cười khẩy, và đang nỗ lực không để ngọn lửa tắt đi

    • Các chương trình kiểu này đã có từ trước, nhưng tôi nhớ là ngay khi chính quyền hiện tại lên, rất nhiều kỹ sư bị nhắm tới và các chương trình cũng bị tháo dỡ
      Tôi thực sự không hiểu vì sao một người đã có công việc ổn định lại muốn vào một chính phủ hay công ty không tôn trọng nhân viên
      Hơn nữa, các phòng thí nghiệm NASA từng dùng những năng lực này cũng mới bị đóng gần đây, nên tôi không nghĩ chỉ đổi bao bì rồi đăng lại thì kết quả sẽ khác
    • Tôi đã cố xin một phiếu giảm giá cho thiện chí nhìn mọi thứ tích cực, nhưng bị từ chối
      Nói đùa vậy thôi, nhưng ở đây tôi đã học được rằng thay vì cứ liên tục phàn nàn vô ích, tốt hơn là chỉ đưa ý kiến khi được yêu cầu hoặc khi thực sự cần, còn không thì cứ rời đi
    • Theo tôi thì cách gọi là áp lực ngân sách không khớp lắm với các con số
      Từ 19,2 tỷ USD năm 2016 lên 25,3 tỷ USD năm 2024, rồi 24,8 tỷ năm 2025 và 24,4 tỷ năm 2026, nên đọc như thể đây là thắt lưng buộc bụng cực đoan thì có vẻ hơi quá
    • Tôi thích việc bạn dùng kiểu đóng khung tích cực này, có lẽ nó giúp kìm lại sự hoài nghi mang tính phản xạ
      Mà nhân tiện, HackerSmacker tôi thấy trong hồ sơ của bạn cũng có vẻ thú vị nên tôi định thử, và sẽ càng tốt hơn nếu có hỗ trợ iOS
    • Tôi vẫn không rõ chính xác NASA Force là gì, nhưng phải công nhận là họ làm trang web khá bóng bẩy

  • Có cảm giác như ai đó ở Nhà Trắng nghĩ rằng “chỉ cần làm một website là coi như gần xong việc rồi”
    National Design Studio thay cho USDS dường như lại không làm nổi một trang tốt về khả năng truy cập, hiệu năng và sự tiết chế trong giọng điệu
    Nội dung thì cường điệu và khó đọc, còn ảnh động trên cùng bị vỡ ngay cả trên MacBook 16GB RAM
    Tôi không hiểu tại sao giờ lại bảo người ta nộp đơn, sau khi đã tàn nhẫn và vô nghĩa xóa bỏ những chương trình vốn dùng để đưa người vào các vai trò như thế này, như Technology Fellows hay GSA. Tôi có cảm giác bị lừa một lần là đủ rồi

    • Phần copy cũng có văn phong tiếng Anh rất gượng gạo
      Những câu như “technologists inside the systems…” tạo cảm giác dù là người viết hay AI thì cũng chưa được biên tập tối thiểu, và thành thật mà nói tôi nghĩ ChatGPT còn viết tự nhiên hơn
    • Tôi biết khá nhiều người từng ở 18F và đội USWDS, và hiếm có tập thể thiết kế, phát triển và UX nào giỏi đến vậy
      Họ thực sự quan tâm đến người dùng, và cũng thực sự coi trọng thiết kế tốt
    • Pixel 10 của tôi khựng hoàn toàn ngay khi mở trang đó

  • Câu đầu tiên, “NASA Force technologists inside the systems…”, đọc lên đã thấy không thành câu
    Tôi còn phân vân không biết là mình ngốc hay là nó thật sự vô nghĩa

    • Tôi đã đọc nó như một câu định nghĩa
      Nếu xem như có một dấu hai chấm ngầm từ phần logo sang phần thân bài, kiểu “NASAFORCE: các technologist bên trong những hệ thống vận hành chuyến bay vũ trụ, hàng không và khám phá khoa học của Mỹ”, thì vẫn có thể hiểu được
      Nhưng trộn nó vào trong một đoạn văn thay vì đặt làm tiêu đề thì là một lựa chọn kỳ quặc
      Thêm nữa, nếu cửa sổ tuyển dụng chỉ có 4 ngày thì trang này trông giống bằng chứng hình thức cho thấy quy trình có một trang công khai, còn những người họ thực sự muốn tuyển có lẽ đã được liên hệ không chính thức từ trước, nên họ cũng không đầu tư nhiều công sức
    • Website này cho cảm giác hoàn toàn là vibe coded
    • Nếu hiểu theo nghĩa đen, cụm “technologists inside the systems” nghe như đang nhét nhân viên vào trong vòi phun tên lửa hay bồn nhiên liệu vậy, khá buồn cười
      Trong RTG chắc cũng chẳng có chỗ cho thực tập sinh, nên tôi đoán họ đang muốn nói đến lực lượng hiện trường như thợ hàn, người phụ trách thiết bị đo hay thanh tra
    • Trừ khi “to technologist” là một động từ, còn không tôi khó mà xem đây là một câu
    • Tôi cũng nghiêng về phía đó thực ra không phải là một câu

  • Trên đầu trang ghi “For a few days only”, xuống dưới chút nữa lại nói về các kỹ sư đầu đến giữa sự nghiệp với nhiệm kỳ 1–2 năm, nên tôi không biết rốt cuộc cái gì mới là giới hạn thời gian
    Không rõ là cửa sổ nộp đơn ngắn, hay bản thân vị trí là có thời hạn
    Bình thường NASA cũng đăng tuyển trên USAJobs và đi theo quy trình tuyển dụng liên bang, nên chắc cũng không phải để lách quy định kiểu phải có billet đang mở mới tuyển được, vì vậy tôi không rõ NASA Force khác gì quy trình hiện có
    Chỉ riêng giấy tờ xử lý nhân sự liên bang cũng mất từ vài tuần đến vài tháng, nên tôi cũng không hiểu vì sao lại cần mở cửa sổ ứng tuyển ngắn như vậy
    Website thì đẹp nhưng bản chất chương trình không thấy đâu, và tôi nghĩ vốn dĩ vẫn luôn có đều đặn những người sẵn sàng chấp nhận mức lương khá lưng chừng so với ngành vũ trụ để vào làm

    • Theo cách tôi hiểu thì cả hai đều bị giới hạn thời gian
      Thời gian nộp đơn ngắn, và vị trí cũng là có nhiệm kỳ chứ không phải biên chế lâu dài
      Từ góc độ ứng viên thì chẳng thấy lợi ích đặc biệt nào, và có lẽ NASA chỉ đang muốn tận dụng không khí của Artemis 2 cho mục đích quảng bá tuyển dụng

  • Tôi còn thắc mắc ngay từ chỗ vì sao tên là NASA Force nhưng bài tuyển dụng được dẫn lại là Aerospace Engineer
    Trên USAJobs tôi chỉ thấy khoảng 15 tin của NASA, mà phần lớn là kỹ thuật với thêm vài vị trí kế toán, tài chính
    Nếu đúng là gần như không tuyển mấy vị trí kỹ thuật, vậy thì tại sao lại làm một landing page ít thông tin mà hào nhoáng đến thế
    Tôi cũng tò mò liệu có vị trí data science hay developer nào cho người không có bằng kỹ sư được ABET công nhận hay không
    Tôi cũng muốn làm ở NASA, nhưng tôi sống ở Portland, OR nên không biết yếu tố địa lý có khiến chuyện đó gần như bất khả thi hay không
    Thêm nữa, lương kỹ sư hàng không vũ trụ không tệ, nhưng tôi không có cảm giác đó là mức đủ cạnh tranh để kéo được nhân sự tech senior

    • Ở đâu đó trong phần giới thiệu có câu nói các kỹ sư, technologist và innovator ở giai đoạn early- to mid-career sẽ tham gia với nhiệm kỳ 1–2 năm
      Thành thật mà nói tôi thấy cái này gần như giống một dạng thực tập
    • Việc đặt tên là NASA Force khiến tôi nửa đùa nửa thật nghĩ rằng họ đang muốn gây nhiễu kết quả tìm kiếm Space Force
      Nó làm tôi nhớ đến câu chuyện Boris Johnson nói sở thích của ông là làm mô hình xe buýt đồ chơi để tạo nhiễu cho các tìm kiếm liên quan đến Brexit bus
    • Toàn bộ sáng kiến này trông như cần minh bạch hơn nhiều
      Hoặc là nói rõ kiểu “chúng tôi đang tuyển 1000 người IT/kỹ thuật ở nhiều mảng”, hoặc đơn giản là “hãy nộp vào các vị trí đang mở trên USAJobs”
      Mơ hồ như hiện tại chỉ khiến người ta có cảm giác đang ném hồ sơ vào một hố đen quản trị nhân tài kiểu Kafka mà thôi
    • Chỉ có 15 vị trí mở của NASA nghe khá sốc
      Tôi có cảm giác mỗi tin sẽ có tầm 3000 người nộp
    • Câu trả lời cho việc sống ở Portland mà có thể vào NASA hay không về cơ bản là phải chuyển chỗ ở
      Kỹ thuật hàng không vũ trụ rất khó làm từ xa, mà thành phố đó cũng hầu như không có nền tảng công nghiệp liên quan
      Và không phải ngành nào cũng cần kỹ sư phần mềm kiểu CRUD
      Dạo này người học hàng không vũ trụ hay cơ khí thường cũng có năng lực CS khá ổn, nên đừng đánh giá thấp thực tế là người học kỹ thuật thường kiêm luôn cả phần phát triển

  • Nhìn cái website bóng bẩy này, phản ứng đầu tiên của tôi là kiểu “được rồi, Big Balls. Thế dữ liệu an sinh xã hội của bọn tôi đâu?”

    • Với ai đã quên chuyện năm ngoái thì chỉ cần nhớ lại vụ này là có ngay bối cảnh

  • Cách gọi NASA “Force” làm tôi liên tưởng đến Space Force, Air Force, như thể đang phủ thêm sắc thái quân sự lên NASA
    Tôi biết NASA có liên hệ chặt với quân đội, nhưng với tư cách thương hiệu đại chúng, tôi vẫn nghĩ NASA chủ yếu mang hình ảnh cơ quan dân sự đặt nặng khoa học

    • force vốn là một từ có nhiều nghĩa, và một trong số đó là một nhóm người được tổ chức cho một hoạt động cụ thể
    • Nhưng thành thật mà nói, với chính quyền hiện tại thì cũng có thể họ thích cái tên đó vì nó nghe nam tính hơn

  • Câu đầu tiên thậm chí còn không phải câu

    • Dĩ nhiên nếu cố ép thì nó vẫn có thể thành một câu về việc nhét technologist vào các hệ thống tàu vũ trụ và hàng không, đùa vậy thôi

  • Cái này thật sự cho cảm giác như một trò lừa crypto
    Tôi không hiểu vì sao họ còn không dùng logo chính thức của NASA, nên càng khó hình dung chính xác đây là trang để làm gì

    • Tổng thể tạo cảm giác thiếu hiệu đính và biên tập, còn thiết kế thì giống vibe coded
      Trông như một dự án của thực tập sinh

  • Ngay cả với 5090 của tôi thì ảnh động starfield đầu tiên cũng khá nặng
    Chỉ cuộn trang thôi mà cảm giác như còi báo động 1202 đang kêu

    • Tôi nghĩ đó có thể là vấn đề ở OS hơn là GPU
      Trên Pixel 9 của tôi thì bình thường, nên tôi muốn hỏi có phải bạn đang dùng Windows không
    • Trên Firefox chạy Linux với chỉ GPU tích hợp thì tôi vẫn thấy nó hoạt động ổn
      Bình thường tôi khá nhạy với website nặng hay FPS thấp, nên việc nó lag trên GPU đắt tiền mà lại chạy tốt trên cấu hình chắp vá của tôi khiến tôi thấy phần triển khai này khá kỳ lạ
    • Trên laptop của tôi với GTX 1650 Ti Mobile và CachyOS thì nhìn chung render ổn
      Có thể mượt hơn một chút, và có vài chỗ vẫn hơi khựng nên tôi thấy vẫn còn chỗ để tối ưu
    • Với tôi thì cả iPhone lẫn ThinkPad x230 13 năm tuổi đều chạy mượt
    • Trên MBP M5 của tôi thì Firefox chịu không nổi nhưng Safari lại ổn
      Có lẽ là vấn đề phía WebGL