Tôi cũng nghĩ rằng trong số các ngôn ngữ kiểu tĩnh thì Java là ngôn ngữ dễ dùng và thoải mái nhất.
Tuy nhiên, xét về phát triển mang tính phổ dụng và thực tiễn, việc viết các ứng dụng hướng tới end-user có GUI bằng Java không phải là lựa chọn quá tốt. (Nếu nhìn từ góc độ đó thì tổ hợp C# + .NET là tốt nhất)
Nếu xét đến các ưu điểm của Java thì tôi nghĩ dùng nó cho backend hoặc middleware là trường hợp hợp lý nhất về mặt thực dụng.
Dù sao thì đây cũng là ngôn ngữ mà mỗi khi thỉnh thoảng có việc phải dùng đến, tôi đều có thể xử lý một cách thoải mái, nên có lẽ những trải nghiệm tốt với nó vẫn còn đọng lại nhiều hơn.
Cảm giác an toàn tâm lý và cả những cuộc tranh luận mang tính xây dựng, rốt cuộc cũng chỉ là nhiên liệu cho việc ‘thực thi’.
Để ý tưởng thực sự sống động, cuối cùng vẫn phải có ai đó thúc đẩy nó tiến lên, và chỉ khi hành động ấy được lặp lại thì niềm tin mới được bồi đắp.
Nếu chỉ lặp đi lặp lại tranh luận mà không có thực thi, thì dù bầu không khí có an toàn đến đâu, đội ngũ vẫn sẽ giậm chân tại chỗ.
Một văn hóa tốt không được chứng minh bằng lời nói, mà bằng hành động.
Gần đây tôi định làm một game chiến thuật nên đã tìm engine suốt thời gian dài, đến mức nghĩ rằng thôi thì tự làm một cái còn hơn, nhưng khi thấy một trường hợp đã thực sự làm và thành công thì cảm giác như được tiếp thêm rất nhiều dũng khí.
Thường thì... nếu trưởng nhóm là kiểu bảo thủ, né tránh trách nhiệm nhưng lại giao phó hết mọi việc, thì mọi người tự khắc sẽ im lặng và trở nên ngoan ngoãn.
Xin chào, tôi liên hệ vì bài này hiện lên theo gợi ý của Google. Tôi đã làm phát triển Python ở nước ngoài 5 năm (tổng cộng 13 năm phát triển phần mềm nói chung), và hiện giờ đang tạm nghỉ một thời gian ở Hàn Quốc. Tôi muốn đóng góp... nếu được, bạn có thể cho tôi xin email không? Tôi muốn liên hệ và tìm hiểu thêm về việc này.
"Vẫn có những trường hợp trong lòng gọi đội khác là ‘bọn ngốc đó’, và với kiểu tư duy như vậy thì ngay cả tranh luận mang tính xây dựng cũng bị chặn lại.
Điều quan trọng là trước hết phải xác định xem bạn đang thuộc kiểu đội nào. Những đội cho rằng ‘đồng thuận trong im lặng’ là giá trị thực ra phần lớn là nơi quyết định ích kỷ của chỉ một số ít người đã được dàn xếp từ trước, và họ không muốn ý kiến mới được đưa ra trong các cuộc họp toàn thể."
Chắc chắn không nên tổ chức những cuộc họp kiểu Đại bản doanh như quân đội Nhật trong Thế chiến II. Văn hóa thiếu hợp tác, ngấm ngầm thù địch cả trong lẫn ngoài phe của mình vì sợ người khác có thể cô lập mình, ghi điểm, được thăng chức hoặc thành công cũng có lẽ là một vấn đề.
Đến cả web shell nữa cơ... Đây là đẳng cấp của một nhà mạng viễn thông hạ tầng trọng yếu à?
https://osori.github.io/trust-ko/
Đây là liên kết đến phiên bản tiếng Hàn.
Nhớ qbasic ghê
Chỗ làm của tôi ở nước ngoài nên hiện đang ở ngoài Hàn Quốc, vậy mà phải về Hàn để đổi nhà mạng và thiết bị thì đúng là... bực thật.
Tôi cũng nghĩ rằng trong số các ngôn ngữ kiểu tĩnh thì Java là ngôn ngữ dễ dùng và thoải mái nhất.
Tuy nhiên, xét về phát triển mang tính phổ dụng và thực tiễn, việc viết các ứng dụng hướng tới end-user có GUI bằng Java không phải là lựa chọn quá tốt. (Nếu nhìn từ góc độ đó thì tổ hợp C# + .NET là tốt nhất)
Nếu xét đến các ưu điểm của Java thì tôi nghĩ dùng nó cho backend hoặc middleware là trường hợp hợp lý nhất về mặt thực dụng.
Dù sao thì đây cũng là ngôn ngữ mà mỗi khi thỉnh thoảng có việc phải dùng đến, tôi đều có thể xử lý một cách thoải mái, nên có lẽ những trải nghiệm tốt với nó vẫn còn đọng lại nhiều hơn.
C# >= Java > C++
Vì là vấn đề liên quan đến multi-thread nên sẽ không dễ đâu.
Giữa những người có năng lực thực thi, những cuộc tranh luận mang tính xây dựng tất yếu sẽ xuất hiện.
Cảm giác an toàn tâm lý và cả những cuộc tranh luận mang tính xây dựng, rốt cuộc cũng chỉ là nhiên liệu cho việc ‘thực thi’.
Để ý tưởng thực sự sống động, cuối cùng vẫn phải có ai đó thúc đẩy nó tiến lên, và chỉ khi hành động ấy được lặp lại thì niềm tin mới được bồi đắp.
Nếu chỉ lặp đi lặp lại tranh luận mà không có thực thi, thì dù bầu không khí có an toàn đến đâu, đội ngũ vẫn sẽ giậm chân tại chỗ.
Một văn hóa tốt không được chứng minh bằng lời nói, mà bằng hành động.
Gần đây tôi định làm một game chiến thuật nên đã tìm engine suốt thời gian dài, đến mức nghĩ rằng thôi thì tự làm một cái còn hơn, nhưng khi thấy một trường hợp đã thực sự làm và thành công thì cảm giác như được tiếp thêm rất nhiều dũng khí.
Thường thì... nếu trưởng nhóm là kiểu bảo thủ, né tránh trách nhiệm nhưng lại giao phó hết mọi việc, thì mọi người tự khắc sẽ im lặng và trở nên ngoan ngoãn.
Tin đồn về sự suy yếu của Deno: số region trên toàn cầu giảm còn 6
Có vẻ đây là phản hồi cho bài viết đó.
Họ cũng đã đăng riêng một bài nói về lý do bản cập nhật Fresh bị chậm: Bản cập nhật Fresh 2 của framework web Fresh của Deno
Có phải vì cái này sắp ra mắt nên OpenAI mới tung Codex để làm giảm sức hút không? ^^;
Đỉnh... quá đỉnh!
Cảm ơn~
Email của tôi là josephroh@naver.com. Xin cảm ơn.
Xin chào, tôi liên hệ vì bài này hiện lên theo gợi ý của Google. Tôi đã làm phát triển Python ở nước ngoài 5 năm (tổng cộng 13 năm phát triển phần mềm nói chung), và hiện giờ đang tạm nghỉ một thời gian ở Hàn Quốc. Tôi muốn đóng góp... nếu được, bạn có thể cho tôi xin email không? Tôi muốn liên hệ và tìm hiểu thêm về việc này.
Lý do đội ngũ 'hòa thuận' của bạn thất bại
Sẽ thật tuyệt nếu có một Agent tự động port và chạy kiểm thử!
"Vẫn có những trường hợp trong lòng gọi đội khác là ‘bọn ngốc đó’, và với kiểu tư duy như vậy thì ngay cả tranh luận mang tính xây dựng cũng bị chặn lại.
Điều quan trọng là trước hết phải xác định xem bạn đang thuộc kiểu đội nào. Những đội cho rằng ‘đồng thuận trong im lặng’ là giá trị thực ra phần lớn là nơi quyết định ích kỷ của chỉ một số ít người đã được dàn xếp từ trước, và họ không muốn ý kiến mới được đưa ra trong các cuộc họp toàn thể."
Chắc chắn không nên tổ chức những cuộc họp kiểu Đại bản doanh như quân đội Nhật trong Thế chiến II. Văn hóa thiếu hợp tác, ngấm ngầm thù địch cả trong lẫn ngoài phe của mình vì sợ người khác có thể cô lập mình, ghi điểm, được thăng chức hoặc thành công cũng có lẽ là một vấn đề.